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说是面试，其实也简单的。毕竟这一次面试的目的只是为了筛掉初试中面试官可能带来的货——初试的面试官考虑到有复试，一般都不会要货，但总有迫于熟人面，或者别的可能...不怕一万，就怕万一嘛。

说真的，思嘉更喜这个单位了...如果这个公司的人都是这个颜值，那是真不错啊！对着这些人，就算是吃饭也能多吃一碗吧。

豫什么呢。

不一会儿，有四五个领导模样的人来了。其中一个女领导一看这么些人就笑：“我们公司早该招些年轻导游了，看看，都跟鲜儿似的，多好看呐！”

这个会议室已经有十来个人了，大都是同龄的女孩儿，只有一两个男孩儿。之后又来了两三个同龄人，要说有什么共同，那就是颜值普遍于一般人。

这个时候过来的这些人似乎都有一些张，互相打量着，但又不多说话。

这个时候说‘好看’，其实并不行，甚至有的时候会让受夸赞的人觉得尴尬。但是这个女领导说起这些来很自然，让听的人也没多少尴尬，稍微有些窘迫之余，也有一些受夸赞应有的暗自兴。

思嘉有了家人朋友的支持，心里就更有底了，周二提前请了一天的假，妈也请了假。差不多上午十的时候发，再外面吃了一顿饭，到了午两，这才由思嘉一个人了旅游公司。

面试时间是两半，思嘉对旅游公司好奇的，在大堂看到了不少外国人呢。但她没有多看，这个时候也没时间多看了，只拿了学校给写的介绍信给工作人员，立刻就有一个年轻人过来领着她去了一个像是会议室的地方。

到思嘉的时候，之前那个和气的女领导笑了起来：“都别和我争，这个姑娘我要了...会的语言可真多！看来公司要来一个语言小天才了！”

其实整个过程是真的简单，基本上说的就是工作要求，问她的想法。假设场景，遇到某场景她会怎么理之类的。非要说有什么特别的，就是他们对话用的是外语了。

思嘉有儿不太好意思地动了动手指。

所以面试相对简单，就是确定他们这些人是真有初试评价上说的能力的。

至于说之前说好的售货员，回思嘉真的成功了旅游公司，再退了就是了。人家售货员那么吃香，难还担心招不到人？只是浪费了爸的一个大人——事儿确实没成，但人用去了就是用去了。

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又有一个相对年轻的男领导也说了几句话，不算严肃，反而有儿聊天的意思，让大家的张又减少了不少。差不多到了两半，领导们这才坐成一排，叫名字面试。