于是张科从大厂
来就找了家看起来销量还不错的公司投简历,主要
网络代写,并不直接到公司上班。
他的第一单就是论坛创始人的单
,对方要外包一个论坛,独立架构,数据库全
要新的框架,还要
国外的版本。
这
数据量十分庞大的论坛肯定不是一个人短期
就能
完的,对方
的单只是
个前端页面,后端、数据库分别找人
了。
张科因为是网上接单,不到公司,公司跟论坛创始人合作后就把他的联系方式给了论坛创始人,让他们自己对接。
联系那几天论坛创始人跟张科接
过后非常认可他的技术,就向他递
了橄榄枝,说自己公司的待遇不会比他现在待的外包公司差,有什么特殊要求也可以提。
几天接
来张科并不排斥对方的
,可他的幻觉是个很严重的问题,他只好跟对方说自己不接受到公司上班。
论坛创始人以为是社恐一类的,就说:“我们公司有提供宿舍,你可以不用到公司本
来上班,但是去公司的宿舍居住可以吗?这样你要是跑路了,我们也能
准备不是?”
后面半句明显是开玩笑的,张科却觉得对方是怕自己卷了代码逃跑。
有宿舍的话能剩
一大笔房租费,张科犹豫之
还是同意了,反正他刚
职,就算离开也没有什么赔偿跟违约金,外包公司早习惯了这
事
,让他把代码好好带去论坛创始人公司就好了。
到了论坛创始人公司后一切都在好转,工资固定,有宿舍,
电自己
,日常的工作就是维护那个好像总是特别容易
问题的论坛。
张科有一次半夜三
起来维修,忍不住问论坛创始人是不是有人攻击论坛,或者别人的代码有问题,他可以帮忙修改。
不然这论坛三天一小崩五天一大崩,铁人都扛不住啊。
论坛创始人当时抱歉地看着他,解释说:“你没发现,论坛崩溃的时候都是有大问题上了
搜吗?其他地方很多规矩,太多话不能说,所以他们就来我们论坛了呀,人一多,总会崩的。”
“那我给论坛永久
扩容可以吗?或者增加云端临时储存数据,总有办法的。”张科熬得双
通红,还得一边打字一边维修。
对面却回答说:“可以,但不是现在,最近就辛苦一
吧,我会给你们奖金的。”
都说加班给奖金了,张科不好再说什么,却没把对方说可以扩容的事放在心上,在他看来,这基本等于拒绝了。
当时张科心里嘀咕,可别是老板就想赚个快钱,搞完就跑路吧?
很快,张科就知
为什么老板那么说了——论坛
容违法,必须暂停营业整顿修改。
张科当时都
好要熬几天几夜改代码跟
理数据的准备了,老板却说什么都不用动,他准备注销国
的公司,把论坛搬到国外去。
这时候张科才知
曾经老板到外包公司里
的国外版本是什么用意。
没有人
网站跟app会一开始就
好国外版的,都是要等国
上线后看一
反响,
量够大、运行稳定才会选择研究国外版本。
而老板一开始就
好了两
代码,显然他早就知
自己的论坛活不久,迟早要搬到国外去。
老板都说要搬,员工没有拒绝的
理,反正他们都是
自己工作的模块收工资,在哪里运营都一样。
事
的变故,发生在论坛转移到国外后。