第160章 薪资改革(2/2)

此时的林浩站在49层的会议室里，从大的落地窗前看着金陵。

一系是专家路线，包括程序员、工程师，主要为某一个专业领域的人才，这类人才级别以p4-p14划分。

其中林董为m10，剩的将照各自的职位来划分等级。

今天的常务会是搬到新总以后的第一次例会，要讨论的就是尽快适应新总大楼的工作状态，让员工都尽快的熟悉起来。

“放心好了，很简单就搞到手了，就是拿这么多箱关有费劲，不过在我们的人帮助，很快就搞定了。”从飞机上来的男说着。

夏总监你讲一改革方案吧。”

了车祸加数据丢失这么一档事，加上星空科技自动发表消息，媒直接在大清早的条把消息发布了来。

“对了，公司安保一定要注意，不能因为搬了新大楼就有所懈怠，千万要小心。”

今天在场的所有理层听到职级调整的消息，一就沉默了来，听林浩的意思，如果考不过关，职级是要降的，这以后还怎么工作啊。

作为星空科技集团财务委员会的cfo夏冠州，立刻站了起来，在大屏前讲解了起来。

“星空科技集团今早运输车被撞，大量心数据丢失”

“据财务委员会计划，集团将以两系来行人才培养发展。

跟李欣叮嘱好了以后，林浩就朝着超算中心走去，看看小莹现在的状态怎么样。

“任务执行的怎么样没什么事吧。”接机人群里的一个人问到。

正好，今天搬到了新的总大楼，我就跟大家讲一准备好的改革方案。

同时也告诫一些浑摸鱼的人，如果考不过关，公司将行辞退，这个没得商量。”

所有人心里都默默的想着自己这一年的工作，看有没有什么披现，能在这一个月里弥补的，要到时候真的降级了，那可就麻烦了。

等夏冠州讲完以后，林浩直接说到：“这次职级薪资待遇调整，划了这么多等级低，所有人都要详细了解。

那我们要不要报警啊。”李欣也觉得这一切都有不对劲。

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希望大家能够好好准备，同时也通知自己的员工能够加油努力。”

在地铁上看到这条消息以后，纷纷在组群里讨论了起来，一些门知今天凌晨运输的的确是公司的心数据。

而星空科技集团的很多员工都在熟悉今天上班的路，通过地铁以及各公司通勤车来到新的总行适应。

看到这两人现，立刻上前接过了行李车，被几个人接手以后，上离开机场，那一男一女也跟行李分开。

得到确认以后，大家也开始担心起来，而一些人更是联想到了谋论，带了很多话题。

当然各位的薪资平也跟等级挂钩，全集团也一样，从明年开始，公司每一年的年底都将行一次考，用来决定第二年的等级。

还有你应该车祸的第一时间就告诉我的，现在有晚了。”

“你是说，这都是故意的，设的一个局，那消息是怎么的，你是说公司里有间谍？

几人在车里开心的聊着，装载着行李箱的车跟随着他们来到一群别墅区，直接开去。

“早在2个月以前，我就有了想要行公司员工职级薪资改革的想法。

脑里想象着，如果那些手的人知里面的数据是什么的话，不知是什么表。

么巧的意外，偏偏在凌晨发生了车祸，回来里面的东西就被破坏了。

“没问题就好，东西已经送往总了，那里百分百安全，放心，你们俩的嘉奖一定少不了。”

“报啊，为什么不报，而且还要放风去，昨天晚上被车撞了的服务里有大量的心数据，还有关于超导材料的关键技术呢。”林浩嘴角笑着。

过了不到10分钟，一男一女现，着墨镜，推着的行李车上叠着4个大黑旅行箱。

这把一些不重要的事说完以后，林浩开了。

过了一天以后，远在南方的hk国际机场，几名其貌不扬的人在机场的接机大厅等待着。

另一系是理者路线，这类人才级别以m1-m10划分。在的各位就于m6到m10的等级。

很多人看到这条消息，毫不犹豫的了去看了起来，纷纷讨论着。

看着窗外的景，林浩还是第一次有了一会当凌绝的觉，站的果然不一样。

今年的考将在双十一以后展开，考容就是在这一年里集团所有人在工作中对集团的贡献跟能力平。

而且经过这件事的教训，林浩也打算将来在一个固定的地方建设属于星空科技集团自己的大数据中心，来保障数据的安全。