亏成首富从游戏开始 第1272节(2/3)

“裴总，差不多就是这么一个况。”

“因为裴总在布置任务的时候，往往已经给了一定的限制与暗示，之所以没说得那么明白，主要是想培养负责人们独立思考的能力，提升视野、界和业务平。”

于飞听得直。

掌握了这个汇报机制以后，工作中在遇到问题就不会抓瞎了，不用再去纠结：这个问题觉说大不大、说小也不小，到底要不要去惊动裴总呢？

“而第三况，则是介于这两者之间。”

“裴总虽然能够看到每个人上的优缺，但也不可能100%地料事如神，有时候也是会估或者低估员工的。”

“而布置任务以后，负责人们通过裴总给的条件逆推裴总的真实想法，这相当于是一练习，练得多了，工作能力自然就会获得提升。”

示，什么时候不该打电话请示？”

“比如，确实毫无展，甚至可能会影响工期，导致项目无法完成。”

“第二是非常端、涉及到整个产业未来发展方向的问题，这个是肯定要向裴总请示的，因为只有裴总才能综合各个产业的况，一个最合理的规划。”

现在显然是需要请示的特殊况。

“嗯，这确实是一门学问。”

“这问题，一般来说也是不需要去问裴总的。”

他已经加腾达一段时间了，又是在腾达游戏门，听老员工们讲过不少裴总开发一款款游戏幕后的故事，每一款游戏都是游戏门的负责人费劲千辛万苦才解答来的。

“那我就给你简单讲讲吧，这些是我观察各门负责人总结来的一个规律，现在既然你也是负责人了，肯定也要掌握这个规律。”

很快，包旭拨通了裴总的电话，把于飞来找自己的事给简单地讲述了一番。

“或者，在裴总布置完了任务以后，况和环境又发生了变化，原本的方案可能变得不合适了。”

“遇到这些问题，也要及时汇报，由裴总来决定是不是要对方案行一定的修正。”

而这确实像是一培养、一考验，就像是完形填空的习题。

“裴总的目标，是把每一位负责人都培养成‘全才’，不仅对行业有刻的理解和见，成为真正的领导者，同时还能通不同领域的工作。”

一方面，于飞经过两天的苦思冥想之后毫无展，再这么纠结去可能会影响工期、影响项目度；另一方面，裴总可能确实过分信任，或者说是估了于飞在游戏设计方面的天赋，把这完形填空题得太难了。

“据我观察，负责人们在日常工作中，可能会遇到三况。”

“多谢包哥！果然听包哥这么一解释，我心里清楚多了！”

“第一是日常工作的琐事，这个如果不好，那单纯就是个人能力的问题，肯定是需要自己想办法克服的，不能打扰裴总。”

于飞不由得慨，没想到这次来，还有意外收获。

“既不是单纯的日常琐事，也不是那大到会直接影响到整个产业的决策，而是犯了错误之后会有一定的损伤，但不至于万劫不复的问题。”

包旭话锋一转：“但是，也有特殊况，是要请教裴总的。”

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于飞，完全明白了。

确实应该请示一。