钟诚微微颔首,果然不
所料啊!
迪
特奥立即说
:“对不起,老板!”
钟诚是在场边盯着,看着这些教练的训练,在这些助手们的训练没有达到他的要求的时候,钟诚就会上前去详细地解释和要求一番。
所以,对于钟诚这
方式,奈史密斯等人还是非常的喜
的。
迪
特奥心中是充满着
激,真的!
而且这些助理教练们也是很有成就
的,因为在这里他们有事
去
,很多的事
都是他们亲自负责的。他们能够一展他们的才华,同时又得到钟诚的信任,他们在这里是过得很开心的。
钟诚是微微一愣,但是没有惊讶。
钟诚说
:“你是要去单独执教了么?”
“谢谢你们,我亲
的同事们!”迪
特奥由衷地
谢
。
钟诚说
:“不不不,不用对不起!这是好事
,我也希望能够看到你们走
来,去了米尔顿凯恩斯好好
,我看好你的!”
钟诚的教练团队中还有门将教练大卫希曼,还有其他的教练阿尔贝
尼和卡纳莱斯等等人,每个人都有自己的特
,都有自己负责的方面,这个团队运行得非常的好,效率很
,所以才有这样好的成绩。
在之后,
攻就是之前罗杰斯等人负责的,罗杰斯曾经留学欧洲多地,他是一名崇尚
攻和控制的主教练,他更多的是受到了西班牙足球的影响,所以传控快速突破中场杀到前场非常的有心得,这也是帮助了钟诚很多。
主要是钟诚手
有一批非常厉害的教练,奈史密斯、卡纳莱斯、阿尔贝
尼、迪
特奥等等人都是能够很好地完成各自的训练任务,钟诚也是相信他们,所以这个团队的效率是很
的。
然后,迪
特奥则是细化训练防守,
一
可行的防守战术,让球员们适应防守站位,以及相互之间的协防以及预判等等。来自意大利的迪
特奥对这
是非常的熟悉,也是完成得非常的好。
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手训练的还是奈史密斯和阿尔贝
尼以及迪
特奥这些人,钟诚是制定好战术,让后将每个细节分
给每个助理教练,让他们帮助球队训练,钟诚在场边总领全局。
他们之间是相辅相成的!
奈史密斯则是非常全面的训练教练,每个方面都是
的一丝不苟,非常的沉稳,他就是总领训练的这么一个人。
可是,就在这个时候,有一个不好的消息传来了。
说句实话,在钟诚,他这个教练团队是非常的厉害。利兹联队能够有今天的成绩,功劳也主要来自于他这个教练团队。
奥斯卡奥尔特加在
能训练和防守训练方面是非常的厉害,他要求
能要好,然后防守尽可能多地
接
,用
压迫和谨慎压迫去迫使对方
球或接球传球这一瞬间
现失误等等。
这不是说这些助手们
得不好,
错了。而是钟诚要这些训练附和他的战术要求,要他来把控一些细节方面的东西。因为有一些东西是只可意味不可言传的,在一大堆的纸质文件中是所不清楚,别人也领悟不到的,只有到了训练场上,
行实际的训练才能够发现一些问题的,才好调整的。
奈史密斯等人是非常的
劲儿!
最初的时候,钟诚最应该
谢的就是奥斯卡奥尔特加,是他托起了钟诚的整个战术。如果没有他在
能和防守方面的建树,钟诚这
战术是
不起来的,钟诚的这
战术完全就是以
能和
度的防守为基础的。
迪
特奥是找到了钟诚,迪
特奥是向钟诚说
:“对不起,老板,我可能不会留在利兹联了,我要离开了!”
钟诚还是非常
激他的这些助手们,没有他们,他的战术想法也是不能够实现的。当然,这些人也是缺少不了钟诚,不然他们也是
这样一
非常不错,非常霸
的战术来的。
你不能够说哪一
方式更好,因为这个没有定
的,没有最好的方式,只有更适合自己的方式。
有些助理教练去到一些喜
亲力亲为的主教练
边,他们就会有些不太开心,因为所有的事
几乎都是主教练亲力亲为。他们的才华得不到施展,只是在旁边辅助,
一些杂活儿!
这几年时间里,他是在钟诚
边学到了很多东西,这几年是让他获益匪浅。他不仅仅是在钟诚
上学到了很多东西,他还在他这群非常厉害的同事
上学到了很多东西。他非常
激上帝,能够让他和这一群这么好的同事共事了这么
的时间。
迪
特奥是微微颔首,承认了:“是的!英甲联赛的米尔顿凯恩斯找到了我,希望能够成为他们的主教练!”
钟诚就是熟悉这
总领全局的方式。
因为在罗杰斯离开的时候,钟诚就想到了这一天!
每一位教练都有自己独特的执教风格,有一些主教练就是钟诚这些风格,总领全局。有的主教练则是喜
亲力亲为,训练的时候甚至会亲
场师范,每一个细节都是要自己牢牢地把控在手里。
这就是钟诚的训练风格!